Vacature Projectleider Nieuwbouw | Complexe Binnenstedelijke Projecten

Direct solliciteren Vacature opslaan

  • Amsterdam
  • Building Heroes
  • 19 Oktober 2024
  • 11044-1

Profiel opdrachtgever


  • de organisatie is een specialist in middelgrote en grote complexe utilitaire woningbouwprojecten;

  • het is een professionele organisatie, met genoeg mogelijkheid om aan je ontwikkeling te werken;

  • veel kennis en kunde in eigen huis waardoor minder afhankelijk van de markt;

  • een van de meest succesvolle bouwbedrijven in de regio met een goed gevulde projectenportefeuille;

Functie inhoud

Je wilt complexe en grote projecten onder je hoede hebben. Nu krijg jij de mogelijkheden om als ervaren Projectleider hiermee aan de slag te gaan. 

Bij deze innovatieve organisatie heb je de mogelijkheid om aan diverse projecten te werken die echt het verschil maken. Je bepaalt het beleidsplan en weet in te spelen op de risico's en succesfactoren. Samen met je collega's werk je aan een uitmuntende realisatie. Hierbij ben jij verantwoordelijk voor de gehele financiële- en tijdsplanning en houd je in de gaten of het project voldoet aan de gestelde (kwaliteits)eisen.

Functie eisen


  • minimaal 5 jaar relevante werkervaring heeft als Projectleider;

  • zo snel mogelijk beschikbaar is;

  • een afgeronde hbo-opleiding richting Bouwkunde of soortgelijk heeft;

  • ervaring heeft met grote complexe projecten.

Geboden wordt


  • Salarisindicatie naar kennis en kunde tussen de 4.500,- bruto per maand en 7.000,- bruto per maand.

  • Bouw CAO;

  • Auto van de zaak, bovengemiddelde autoregeling;

  • Bonusregeling, tot twee maandsalarissen per jaar extra;

  • werklocatie: Amsterdam en omgeving;

  • uitdagende projectportefeuille van binnenstedelijke complexe projecten;

  • hecht team met een gezellige vrijdagmiddagborrel.

Over Building Heroes

BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.

Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.