Vacature Traineeship werkvoorbereider

Direct solliciteren Vacature opslaan

  • Oss
  • Building Heroes
  • Gisteren
  • 12614

Profiel opdrachtgever

Dit bedrijf is een veelzijdige organisatie die actief is binnen verschillende bouwdisciplines. Met een team van circa 300 professionals wordt gewerkt aan uiteenlopende projecten op het gebied van projectontwikkeling, woningbouw, utiliteitsbouw, installatietechniek en vastgoedbeheer. De organisatie combineert jarenlange ervaring in de bouwsector met een sterke ambitie om integrale gebiedsontwikkeling vorm te geven.
De focus ligt op het realiseren van duurzame, functionele en toekomstgerichte gebouwen en leefomgevingen. Naast woningbouw is er ruime expertise in sectoren zoals zorg, onderwijs en kantoren. Sinds enkele jaren speelt de organisatie ook een actieve rol in het initiëren en begeleiden van gebiedsontwikkelingsprojecten.
Een belangrijk uitgangspunt is het in eigen beheer houden van zoveel mogelijk onderdelen van het ontwikkel- en bouwproces. Dankzij de samenhang tussen de verschillende disciplines binnen de organisatie kunnen projecten efficiënt worden aangestuurd en wordt kwaliteit op alle niveaus geborgd. Iedere discipline behoudt hierbij zijn eigen specialisme en verantwoordelijkheid, terwijl er nauw wordt samengewerkt aan het gezamenlijke eindresultaat.

Functie inhoud

In deze traineeshiprol ontwikkel jij je tot werkvoorbereider en procesbegeleider binnen een organisatie die actief is in innovatieve en duurzame bouwprojecten. Jij bent de verbindende schakel tussen plan en praktijk, waarbij je vanaf het begin betrokken bent bij projecten met maatschappelijke impact, zoals stedelijke vernieuwing, duurzame woningbouw en multifunctionele gebouwen.
Je gaat een sleutelrol spelen in het voorbereiden, organiseren en stroomlijnen van bouwprocessen. Wat deze functie uniek maakt, is de duidelijke focus op duurzaamheid en stedelijke ontwikkeling: je denkt mee over slimme bouwmethoden, materiaalgebruik, energieneutrale oplossingen en de integratie van gebouwen in hun omgeving. Onder begeleiding van ervaren collega’s krijg je de ruimte om je te ontwikkelen tot een breed inzetbare bouwprofessional die begrijpt hoe techniek, proces en maatschappelijke waarde samenkomen.
Taken en verantwoordelijkheden


  • Ondersteunen bij de technische voorbereiding van duurzame bouwprojecten in stedelijke context

  • Maken en bewaken van planningen, werkmethoden en logistieke processen

  • Signaleren van risico’s en knelpunten in het bouwproces en bijdragen aan oplossingen

  • Uitwerken van duurzame materiaal- en installatietechnische keuzes

  • Aansturen van leveranciers en onderaannemers in de voorbereidingsfase

  • Vertalen van ontwerptekeningen naar praktische uitvoeringsstukken

  • Meewerken aan de implementatie van circulaire bouwprincipes en CO₂-reductie

  • Afstemmen met projectteams, ontwikkelaars, engineers en uitvoering

  • Toetsen van bouwmethodieken aan wet- en regelgeving, kwaliteitsnormen en duurzaamheidsambities

  • Bijdragen aan innovatie en optimalisatie van interne processen binnen het projectteam

Functie eisen


  • Afgeronde MBO- of HBO-opleiding in Bouwkunde, Civiele Techniek of vergelijkbaar.

  • Maximaal 3 jaar werkervaring in de bouwsector.

  • Passie voor hoogbouw en innovatieve bouwtechnieken.

  • Teamspeler met een proactieve houding.

  • Bereidheid om te leren en jezelf continu te ontwikkelen.​

Geboden wordt


  • Salaris tussen €2.800 en €3.200 per maand.

  • Unieke kans om mee te kijken op verschillende afdelingen en functies binnen één bedrijf.

  • 8,33% vakantiegeld.

  • 40 vakantiedagen.

  • €5.000 opleidingsbudget per jaar.

  • Leaseauto inclusief tankpas, ook voor privégebruik.

  • Pensioenregeling via BPF Bouw.

  • Persoonlijke coaching en begeleiding.

  • Een dynamische werkomgeving met ruimte voor groei

Over Building Heroes

BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.

Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.