Vacature Manager Co-creatie

Direct solliciteren Vacature opslaan

  • Amsterdam
  • Ymere
  • 24 Juli 2018

Functie inhoud

Manager Co-creatie
Geloof je dat er altijd verbetering mogelijk is, neem je geen genoegen met de status quo en ga jij voor pure toegevoegde waarde? 

Co-creatie
Co-creatie vormt samen met de Afdeling Service & Onderhoud en VvE-beheer het proces Vastgoedbeheer. In dit proces werken circa 300 medewerkers. Zij werken gezamenlijk met onze co-makers aan kwalitatief goede en betaalbare woningen voor onze bestaande en nieuwe huurders!

De afdeling Co-creatie heeft als credo: “dat het samen beter kan!” Medewerkers en organisaties, die doen waar zij goed in zijn, staan in hun kracht. Co-creatie bestaat uit de teams Programmering, Projectmatige Woningverbetering, Planmatig Onderhoud en Evaluatie en heeft daarmee de Plan-Do-Check-Act in de organisatie geborgd. Het MT van Co-creatie bestaat uit een jong team van 4 managers die gezamenlijk ruim 70 medewerkers en Co-makers aansturen. De sfeer en cultuur kan omschreven worden als een combinatie van ontspannen en ontwikkelingsgericht, maar met passie, drive én resultaatgerichtheid!

De organisatiestructuur is zo opgezet dat we continu leren, verbeteren en vernieuwen. Samen gaan wij dé uitdaging aan van deze tijd: slimmer onderhoud door goede samenwerking met onze co-makers, gebruik maken van nieuwe technologieën en beproefde innovaties en op weg naar het CO2 neutraal maken van de bestaande woningvoorraad. Dit doen wij door co-makers als strategische partners langdurig aan ons te binden. Wij zijn voor de buitenwereld een gewilde partner en werken met die partijen samen, die ons helpen onze doelen te bereiken: een goede woning en een tevreden huurder!

Functie eisen

Je bent de drijvende kracht achter de ingezette beweging. Aan de ene kant zorg je ervoor dat het onderhoudsproces optimaal kan functioneren en aan de andere kant zorg je voor continue ontwikkeling van producten en processen, maar vooral van collega’s en partners. Je zorgt ervoor dat medewerkers hun werk vanuit hun eigen drijfveren en passie kunnen uitvoeren. Tegelijkertijd ben je in control als het gaat over te realiseren doelen. Focus op resultaat en de sturing die daarbij hoort kun je uitstekend combineren met het coachen en inspireren van je collega’s en partners. Door je nieuwsgierigheid en ondernemerschap bereik je doelen die je eigen verwachtingen overtreffen. Je referentiekader is daarbij een stuk ruimer dan de vastgoedbranche. Je werkt daarbij steeds vanuit toegevoegde waarde, van push naar pull en van ego naar eco.

De ideale Manager Co-creatie
Is nieuwsgierig, resultaatgericht en ondernemend, altijd op zoek naar het beste en het hoogst haalbare. Heeft een duidelijke focus, heeft een passie voor vastgoed en volkshuisvesting en weet de strategische doelstellingen van Ymere te vertalen en te realiseren. Heeft een bouwkundige achtergrond en bedrijfsmatig inzicht. Is een leider die een team inspireert en motiveert en er van houdt om met een kritische blik een team uit te dagen en te stimuleren. Is maatschappelijk betrokken en haalt voldoening uit win-win situaties creëren voor alle stakeholders; Ymere, onze partners en onze huurders. Een echte teamspeler. Heeft visie op bestaand bezit in combinatie met verduurzaming. Heeft ervaring met en gevoel voor change management en organisatiekunde. Is zelfstandig, kan en durft eigen verantwoordelijkheid te nemen met team. Heeft een afgeronde relevante HBO/WO opleiding/denkniveau.

Geboden wordt

Een marktconform salaris afhankelijk van werkervaring: maximaal € 6.451,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. (Gewaardeerd op salarisschaal M, cao Woondiensten). 189,8 vakantie-uren op fulltime basis en een uitstekende pensioenregeling. Een standplaats in Amsterdam, gemakkelijk bereikbaar met het OV of per auto. De mogelijkheid om flexibele uren, thuis en op kantoren van Ymere te werken. Sterke focus op ontwikkeling met opleidings- en certificeringsbudgetten en onze eigen Ymere Academy waar workshops, e-learnings en trainingen gevolgd kunnen worden. Een werkgever met een sterke maatschappelijke opdracht en de kans om elke dag een verschil te maken voor onze huurders en de samenleving.

Overig

Deze vacature wordt exclusief via GrijsGroen B.V. ingevuld. Reageren kan naar [email protected] of bellen met 030-2644344 en vragen naar Tjeerd van der Schee. Per 1 september willen we heel graag deze rol hebben ingevuld.

Een pre-employement screening maakt onderdeel uit van de procedure.

Over Ymere

Woningcorporatie Ymere is actief in de metropoolregio Amsterdam. Met ruim 900 betrokken medewerkers zetten wij ons dagelijks in voor goede en betaalbare huisvesting. Wij zijn een speler van betekenis met 70.000 sociale huurwoningen. Wij werken continu aan het verbeteren van de kwaliteit van onze woningen, aan de diversiteit van ons woningaanbod en aan nieuwe vormen van verbinding en samenwerking in onze wijken.

‘Bij Ymere staat de huurder altijd centraal, ons doel is goede, betaalbare en duurzame woningen realiseren voor onze huurders”

Direct solliciteren


Adres
Gageldijk 4F
3566 ME Utrecht

Contact
Tjeerd van der Schee
T: 030-2644344
[email protected]