Vacature Projectleider Nieuwbouw

Direct solliciteren Vacature opslaan

Profiel opdrachtgever

Je komt te werken bij een ervaren en ontwikkelende bouwer die zich al decennialang bezighoudt met het realiseren van hoogwaardige woningbouw- en utiliteitsprojecten. Vanuit een stevige regionale basis werkt de organisatie aan toekomstbestendige oplossingen in heel Nederland. Of het nu gaat om nieuwbouw, renovatie of gebiedsontwikkeling: de focus ligt altijd op kwaliteit, duurzaamheid en maatschappelijke meerwaarde.

Wat deze organisatie kenmerkt is een nuchtere en no-nonsense bedrijfscultuur met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en werkplezier. Medewerkers krijgen volop ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te tonen. Binnen de organisatie wordt echt sámen gebouwd — aan projecten én aan groei. Er is oog voor ieders talent, er wordt gewerkt in multidisciplinaire teams en successen worden gezamenlijk gevierd.

Daarnaast hecht de organisatie veel waarde aan duurzaam en circulair bouwen. Men zoekt continu naar innovatieve oplossingen die bijdragen aan een betere leefomgeving, met respect voor mens en milieu. Denk hierbij aan gasloze wijken, klimaatadaptieve ontwerpen en het gebruik van duurzame materialen.

De sfeer binnen het team is collegiaal en informeel. Je werkt met mensen die trots zijn op hun vak en graag samenwerken aan iets moois — voor de klant én voor de samenleving.

Enthousiast geworden over de vacature? Wil je meer weten over deze uitdaging, neem contact met mij op!

Sophie Mollink
[email protected] (mailto:[email protected])
+316 82 05 74 19

Functie inhoud

Als projectleider nieuwbouw ben jij verantwoordelijk voor de planning, uitvoering en oplevering van diverse bouwprojecten. Je stuurt jouw projectteam aan en zorgt voor een soepel proces van ontwikkeling tot en met de afronding. Je werkt actief samen met leveranciers, bouwpartners en opdrachtgevers om het maximale resultaat te behalen.

Jouw taken:

  • Aansturen en begeleiden van woningbouw- en utiliteitsprojecten;
  • Verantwoordelijkheid voor inkoop, planning, kwaliteit en veiligheid;
  • Technische inbreng vanaf de ontwikkelfase van het project;
  • Motiveren en coachen van teamleden en samenwerkingspartners;
  • Bewaken van budgetten en voortgang, zowel technisch als financieel;
  • Zorgen voor goede communicatie richting alle betrokken partijen.
Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer én richting de klant. Je collega’s typeren je als een natuurlijke leider, iemand die beslissingen durft te nemen en het team mee weet te nemen in het behalen van gezamenlijke doelen.

Functie eisen

Je komt te werken in een nuchtere organisatie met korte lijnen en een ambitieus team. Persoonlijke groei, samenwerking en werkplezier staan centraal. Wat breng jij zelf mee?

  • Minimaal 5 jaar ervaring met het zelfstandig leiden van (grotere) nieuwbouwprojecten;
  • Grondige kennis van bouwprocessen en actuele regelgeving;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een klantgerichte houding;
  • Positieve instelling en een scherp oog voor samenwerking en kwaliteit;
  • Vermogen om verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te tonen;
  • Interesse in duurzame en innovatieve bouwmethoden.

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

  • Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
  • Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
  • Salarisindicatie tussen de €5.000 - €6.500 bruto;
  • 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken inclusief een opleidingsbudget van €1.500,- per jaar zodat je blijft groeien en ontwikkelen;
  • De mogelijkheid tot deelname aan één van onze exclusieve talentprogramma’s met een opleidingsbudget van €2.500,-;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort

Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.

Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.

Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.