Vacature Project Inkoper Bouw

Direct solliciteren Vacature opslaan

Profiel opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een familiebedrijf met lef en dat merk je als je bij hen werkt. Al meer dan 100 jaar zijn ze betrokken bij hun medewerkers en de wereld om hen heen, wat getuigt van verantwoordelijkheid en toewijding. Hun lange geschiedenis laat ook zien dat ze financieel sterk staan, zelfs wanneer de economische tijden minder gunstig zijn. Dit geeft jou als medewerker zekerheid en een gevoel van stabiliteit.

Wat biedt onze opdrachtgever nog meer?

  • Uitzicht op een vast contract;
  • 30 vakantiedagen, een winstdelingsregeling en een goede pensioenregeling;
  • Een laptop en smartphone;
  • Een uitgebreide inwerkperiode van 9 maanden met begeleiding van een buddy, afgesloten met een feestelijk evenement;
  • Waardering voor je werk en doorgroeimogelijkheden binnen een brede organisatie;
  • Ruimte om je kwaliteiten volledig te benutten en jezelf verder te ontwikkelen, zowel via interne opleidingen als externe cursussen en coaching;
  • Een gezonde werkplek met faciliteiten zoals een deskbike, sta-bureaus en dagelijks vers fruit, onderdeel van ons vitaliteitsprogramma
  • ;Een open, informeel kantoor dat van alle gemakken is voorzien, waar hybride werken ook mogelijk is;
  • Werken bij een toonaangevend familiebedrijf met een persoonlijke en betrokken werksfeer en gezellige collega’s.
Enthousiast geworden over de vacature? Wil je meer weten over deze uitdaging, neem contact met mij op!

Sophie Mollink
[email protected]
+316 82 05 74 19

Functie inhoud

Heb jij ervaring in bouwvoorbereiding en ben je klaar voor een volgende stap in je carrière? Zoek jij uitdaging in het leggen van verbindingen tussen leveranciers en projecten, en haal je energie uit het soepel laten verlopen van processen? Dan zoekt onze opdrachtgever jou: een enthousiaste en ambitieuze puzzelaar die graag het verschil maakt!

Als Project Inkoper ben je een cruciale schakel in onze projecten. Jij zorgt ervoor dat alles op tijd, binnen budget en volgens de juiste kwaliteitseisen geregeld is. Jouw taken:

  • Inkoopcoördinatie: Samen met projectleiders stuur en coördineer je de inkoopvoorbereiding van diverse bouwprojecten;
  • Tactische inkoop: Je bent verantwoordelijk voor de project-specifieke inkoop van materialen en diensten;
  • Adviesrol: Met jouw kennis van de markt en gevoel voor ketensamenwerking adviseer je projectteams over de beste keuzes;
  • Procesoptimalisatie: Je zorgt voor duidelijke afspraken, een soepele vastlegging en continue verbetering van het inkoopproces;
  • Leveranciersbeheer: Coördineren van beoordelingen en evaluaties van leveranciersprestaties om kwaliteit en efficiëntie te waarborgen.

Functie eisen

Klaar om jouw ervaring en visie in te zetten voor uitdagende bouwprojecten?  Wat breng je daarvoor mee:

  • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau, met een focus op inkoop;
  • Kennis en ervaring in de bouwwereld is een must;
  • Je bent communicatief sterk, hands-on en schakelt moeiteloos op verschillende niveaus, zowel intern als extern;
  • Je hebt sterke onderhandelingsvaardigheden en denkt altijd twee stappen vooruit;
  • Je weet partijen aan je te binden door het opbouwen en onderhouden van een sterk netwerk;
  • Je werkt gestructureerd, bewaakt deadlines en houdt altijd het overzicht.

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

  • Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
  • Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
  • Salarisindicatie tussen de €3.500 - €5.500 bruto;
  • 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken plus een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
  • De mogelijkheid tot deelname aan één van onze exclusieve talentprogramma’s met een opleidingsbudget van €2.500;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort

Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.

Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.

Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.